EezyTalk
Koska huomisen ideat saavat kipinänsä tänään!
Visionäärinen johtaminen vaatii inspiraatiota.
Varmista oma kirkas ajattelusi ja tule kuuntelemaan ja keskustelemaan johtamisesta, muutoksesta, yrityskulttuurista ja rekrytoinnista. Koska huomisen ideat saavat kipinänsä tänään!
Kaikki syksyn 2023 EezyTalk-tilaisuudet löydät tältä sivulta.
Ilmoittaudu mukaan!
Lisätietoja ja tiedustelut:
Satu Olkinuora-Valkonen
Markkinointi- ja viestintäpäällikkö
Inspiraatiota & näkemyksiä
Kuinka menestyä keskellä jatkuvaa muutosta?
Organisaatiot ovat valtavan muutoksen alla. Muutosjohtamisen työkalut lisäävät organisaatioiden onnistumisen todennäköisyyttä uusien …
Johtajakokemus kriisissä – ylimmän johdon kova paine näkyy ja tuntuu
Viime vuodet ovat tarjoilleet organisaatioille turbulentteja aikoja. Miten tämän kaiken keskellä voi ylin johto?…
Lataa: Toimiiko NPS-mittari johtamisen välineenä? -tutkimusraportti
Auttaako vai jarruttaako NPS-mittari liiketoiminnan kehittämistä? Lataa raportti Eezy Flow Oy:n valtakunnallisesta tutkimuksesta….
Osaamiskartoitus strategisen osaamisen syväymmärrykseen
Tulevaisuuden menestyksen kannalta on ratkaisevaa, kuinka hyvin organisaatio ymmärtää omat vahvuutensa ja heikkoutensa. Kuinka osaamista …
Simulaatiopeli tuo varmuutta muutoksen johtamiseen
Muutosjohtamistaitojen harjoittelussa skenaarioiden simulointi on tehokas oppimiskeino….
Muutoksen inhimillisen puolen huomiotta jättäminen johtaa suuriin kustannuksiin
Konsulttiselvitys nosti esiin projektin ”muutoksenhallintaan” liittyvät ongelmat. On karua, miten Suomen suurin työnantaja laiminlöi …
Lataa: Muutosjohtaminen Suomessa 2023 -tutkimusraportti
Miltä näyttää muutosjohtaminen Suomessa vuonna 2023? Lataa tutkimusraporttimme ja kerää muutosjohtamisen vinkit talteen!…
Lean-ajattelu vähentää hukkaa ja tuo prosesseihin sujuvuutta
Yrityksissä ollaan herätty tarpeeseen korvata korona-ajan laastariratkaisuja pysyvillä ja paremmin mietityillä prosesseilla….
Johtaminen epävarmoina aikoina
Tätä on hyvä johtaminen epävarmoina aikoina: Ole läsnä, kuuntele aktiivisesti ja muistuta merkityksestä. Kurkista johtajan työkalupa…
