Avoimet koulutukset ja valmennukset
Tutustu Eezy Flown koulutustarjontaan ja valitse juuri sinulle sopiva koulutus, valmennus tai sertifiointiohjelma. Varmista paikkasi ja ilmoittaudu heti!
Toteutamme myös räätälöityjä koulutuksia ja valmennusohjelmia. Tiedustellaksesi lähetä yhteydenottopyyntö.
Muutosjohtamisen sertifiointi (huhtikuu 2026)
Muutosjohtamisen sertifiointi antaa selkeän, käytännönläheisen ja tutkimuspohjaisen mallin, joka auttaa viemään muutokset läpi tehokkaammin ja sujuvammin ihmisiä osallistaen. Se vahvistaa sekä yksilön että organisaation muutoskyvykkyyttä ja lisää uskottavuutta. Sertifiointi on erityisen hyödyllinen tilanteissa, joissa muutos on kriittinen osa organisaation tulevaisuutta ja onnistumisella on suora vaikutus menestykseen.
Muutosjohtamisen perusteet (toukokuu 2026)
Muutosjohtamisen perusteet -valmennus perustuu John P. Kotterin vuosikymmenten tutkimukseen siitä, miksi muutokset epäonnistuvat ja miten ne saadaan onnistumaan. Valmennus keskittyy rakentamaan vahvan perustan ja yhteisen ymmärryksen muutosjohtamisesta ja se soveltuu kaikille, joilla on rooli muutoksen suunnittelussa, johtamisessa tai käytännön toteutuksessa.
Johtaminen epävarmoina aikoina (toukokuu 2026)
Johtaminen epävarmoina aikoina -valmennuksessa opit tekemään selkeitä päätöksiä, priorisoimaan olennaista ja tukemaan tiimien keskittymistä ja resilienssiä muutoksessa. Se on suunnattu erityisesti johtajille, esihenkilöille ja avainrooleissa toimiville, jotka tekevät päätöksiä epäselvässä tilanteessa ja tukevat muita muutoksen keskellä.
Muutosjohtamisen sertifiointi (syyskuu 2026)
Muutosjohtamisen sertifiointi antaa selkeän, käytännönläheisen ja tutkimuspohjaisen mallin, joka auttaa viemään muutokset läpi tehokkaammin ja sujuvammin ihmisiä osallistaen. Se vahvistaa sekä yksilön että organisaation muutoskyvykkyyttä ja lisää uskottavuutta. Sertifiointi on erityisen hyödyllinen tilanteissa, joissa muutos on kriittinen osa organisaation tulevaisuutta ja onnistumisella on suora vaikutus menestykseen.
Johtaminen epävarmoina aikoina (lokakuu 2026)
Johtaminen epävarmoina aikoina -valmennuksessa opit tekemään selkeitä päätöksiä, priorisoimaan olennaista ja tukemaan tiimien keskittymistä ja resilienssiä muutoksessa. Se on suunnattu erityisesti johtajille, esihenkilöille ja avainrooleissa toimiville, jotka tekevät päätöksiä epäselvässä tilanteessa ja tukevat muita muutoksen keskellä.
Muutosjohtamisen sertifiointi (marraskuu 2026)
Muutosjohtamisen sertifiointi antaa selkeän, käytännönläheisen ja tutkimuspohjaisen mallin, joka auttaa viemään muutokset läpi tehokkaammin ja sujuvammin ihmisiä osallistaen. Se vahvistaa sekä yksilön että organisaation muutoskyvykkyyttä ja lisää uskottavuutta. Sertifiointi on erityisen hyödyllinen tilanteissa, joissa muutos on kriittinen osa organisaation tulevaisuutta ja onnistumisella on suora vaikutus menestykseen.
Muutosjohtamisen perusteet (marraskuu 2026)
Muutosjohtamisen perusteet -valmennus perustuu John P. Kotterin vuosikymmenten tutkimukseen siitä, miksi muutokset epäonnistuvat ja miten ne saadaan onnistumaan. Valmennus keskittyy rakentamaan vahvan perustan ja yhteisen ymmärryksen muutosjohtamisesta ja se soveltuu kaikille, joilla on rooli muutoksen suunnittelussa, johtamisessa tai käytännön toteutuksessa.
Johtaminen epävarmoina aikoina (joulukuu 2026)
Johtaminen epävarmoina aikoina -valmennuksessa opit tekemään selkeitä päätöksiä, priorisoimaan olennaista ja tukemaan tiimien keskittymistä ja resilienssiä muutoksessa. Se on suunnattu erityisesti johtajille, esihenkilöille ja avainrooleissa toimiville, jotka tekevät päätöksiä epäselvässä tilanteessa ja tukevat muita muutoksen keskellä.
