Eezy mukana HRx 2025 -tapahtumassa

Suomen johtava HR-alan tapahtuma, HRx 2025, kokoaa HR-ammattilaiset yhteen 25.3.2025 Finlandia-talolle Helsinkiin. Eezy on mukana tapahtuman kumppanina – tule tapaamaan meitä ja poimimaan parhaat opit kasvun tukemiseen!

Innostu ja innosta – menestyksen monet tiet

HRx haastaa tänä vuonna HR:n pohtimaan tietä menestykseen. Tavoitteen voi saavuttaa eri tavoin, mutta on asioita, jotka auttavat kaikilla reiteillä. Yksi näistä on motivoitunut ja hyvinvoiva työyhteisö. Matkalla tarvitaan myös kykyä sopeutua muutoksiin ja kartuttaa osaamista. HRx 2025 -tapahtumassa keskustellaan siitä, miten HR voi olla rakentamassa hyvää työelämää ja siten myös kestävämpää yhteiskuntaa.

Puheenvuoro:
Yrityskulttuuri kasvun kiihdyttäjänä – 6 + 1 oppia rohkeaan uudistumiseen

📍 Kasvu-ohjelmalinja | klo 12.00
🎤 Puhujat: Maria Mustajärvi, henkilöstöjohtaja Rebl Group & Jonna Grönbärj, yrityskulttuurimuotoilija Leidenschaft

Yrityskulttuuri voi olla kasvun este tai sen suurin vauhdittaja. Miten rakentaa kulttuuri, joka tukee uudistumista ja markkinoiden haastamista? Se syntyy tietoisista valinnoista, arjen johtamisesta ja oikeanlaisista rakenteista – ei sattumalta. Rebl Groupin ja Leidenschaftin yhteispuheenvuorossa jaamme käytännön oppeja siitä, miten työntekijäkokemus, rohkea johtaminen ja aito osallistaminen voivat tehdä yrityskulttuurista strategisen kilpailuedun.

Rebl Group (ent. PunaMusta Media Oyj) on viime vuosina tehnyt valtavan transformaation laajentuessaan uusille toimialoille parinkymmenen yritys- ja liiketoimintakaupan myötä ja haastaessaan vakiintuneita käytäntöjä niin omassa kuin asiakkaidensa liiketoiminnassa. Eezy Flow ja Eezy-yhtiöihin kuuluva Leidenschaft ovat auttaneet Rebl Groupia linjamaan yrityskulttuuria ja johtamista muutosmatkan moottoreiksi.

Miksi tyytyä pelaamaan, kun voi muuttaa sääntöjä? -Rebl Group

Tapaamisiin Eezyn ständillä!

Tervetuloa myös Eezyn ständille tapaamaan asiantuntijoitamme ja tutustumaan työelämäpalveluihimme. Eezy on Suomen laajin työelämän asiantuntijatalo, jonka missiona on olla hyvän työelämän tekijä.

Palvelemme asiakkaitamme mm. seuraavilla alueilla:

• henkilöstövuokraus
• yrityskulttuuri
• strategiat ja konseptit
• johtamisen kehittäminen
• rekrytoinnit
• henkilöstötutkimukset

Eezy työllistää vuosittain kymmeniä tuhansia ihmisiä, vie läpi tuhansia organisaatioiden kehitysprojekteja ja analysoi 200 000 henkilöstötutkimusvastausta.

Lisätiedot tapahtumasta ja ilmoittautumiset HRx-sivulla.